Постановление

«Бороться за развитие отечественного производства»

Важнейшие проблемы обеспечения благосостояния и развития работников – занятости, увеличения числа рабочих мест, улучшения условий труда, сокращения рабочего дня, повышения уровня реального содержания заработной платы и доведения зарплаты до уровня стоимости рабочей силы,  – возможно успешно решать только через борьбу работников, организованных в профсоюзы, за развитие отечественного производства.

Российский комитет рабочих рекомендует включать в коллективные договора раздел «Развитие производства», в котором предусматривать обязанность администрации по своевременной замене устаревшего оборудования новым высокотехнологичным (амортизация) и создания дополнительных высокоэффективных рабочих мест (накопление). В коллективных договорах предусматривать сохранение работников,  обязанность работодателя обеспечивать их профессиональную подготовку и переподготовку и согласовывать с профсоюзом прием и увольнение работников.

Добиваться включения в обязанности работодателя рассмотрения и внедрения предложений работников по развитию производства и улучшению условий труда.

Нижний Новгород. 20 марта 2016 г.